Люди, команды и отношения

Какие таланты помогают договариваться, строить сообщество, мотивировать и развивать людей. Ниже — таланты GTN этого направления и их роли в бизнесе. Какие из них ведущие именно у вас, показывает бесплатный анализ в приложении.

1. ДипломатияКонфликтолог
2. Искусство СлушанияАналитик данных, Психоаналитик
3. Любовь и Принятие КрайностейМенеджер по вопросам инклюзии
4. Чувствительность к Потребностям ОкружающихНетворкер
5. ЖеланияСпециалист по мотивации
6. Жажда ПеременСпециалист по обучению и развитию
7. СостраданиеСпециалист по эмоциональному здоровью
8. ДружбаОснователь сообщества
9. Провокация ДухаСпециалист по эмоциональному интеллекту
10. БлизостьСпециалист по доверительным отношениям

Дипломатия — Конфликтолог

Формирование доверительных отношений и минимизация конфликтов в компании.

Искусство Слушания — Аналитик данных, Психоаналитик

Наведение порядка в метриках и анализе данных, что помогает осознавать ключевые моменты для будущего развития.

Любовь и Принятие Крайностей — Менеджер по вопросам инклюзии

Создание культуры, где люди из разных культур и сред работают гармонично.

Чувствительность к Потребностям Окружающих — Нетворкер

Поиск партнерств и предложений, которые точно соответствуют потребностям и улучшают взаимные ресурсы.

Желания — Специалист по мотивации

Внедрение инициатив, стимулирующих сотрудников к реализации их желаний и повышению вовлеченности.

Жажда Перемен — Специалист по обучению и развитию

Постоянное обучение и развитие навыков для поддержания внутреннего состояния, способствующего эффективной работе.

Сострадание — Специалист по эмоциональному здоровью

Поддержка сотрудников в сложных эмоциональных ситуациях и помощь в развитии эмоционального интеллекта.

Дружба — Основатель сообщества

Создание доверительного сообщества, в котором люди преданы друг другу и общей цели.

Провокация Духа — Специалист по эмоциональному интеллекту

Использование эмоциональной осознанности для усиления позитивных эмоций и минимизации негативных провокаций.

Близость — Специалист по доверительным отношениям

Формирование успешных партнерств, основанных на доверии и обеспечивающих рост.

Талант — это врождённый потенциал, а не готовый навык. У каждого он раскрыт по-своему: его развивают практикой и задачами в реальной жизни и бизнесе.

Таланты по направлениям бизнеса

• Продукт и инновации
• Лидерство и управление
• Продажи, маркетинг и публичность
• Аналитика, процессы и качество
• Благополучие, ценности и ответственность